深圳小学招聘教师的方式如下：
面向应届毕业生招聘
深圳小学会定期面向2025届应届毕业生进行公开招聘。例如，2024年11月，深圳小学就面向2025届应届毕业生公开招聘了7名教师。
岗位设置
招聘的岗位通常包括小学语文教师、小学数学教师、小学英语教师、小学体育教师等。有些岗位可能还有特定的要求，如需要担任班主任工作或具备特定的教学经验和荣誉。
招聘条件
学历：通常要求应聘者具有全日制本科及以上学历。
教师资格证：应聘者必须持有相应岗位任教学段的教师资格证。
年龄：一般要求年龄在40周岁以下，但也有例外，如45周岁以下。
其他要求：包括具有良好的政治素质和职业道德、身心健康、无违法违纪记录、热爱教育事业等。
招聘流程
报名：应聘者需要通过深圳小学网站、深圳市教育局或深圳市人力资源和社会保障局的官方网站查阅招聘信息，并提交个人简历及相关证书扫描件。
面试：简历审核合格后，学校会通知应聘者参加面试。面试可能包括初核、资料复审和实际教学能力考核等环节。
聘用：面试通过后，应聘者将与第三方人力资源公司签订劳动合同，并购买五险一金。
待遇
工资待遇根据岗位和学校不同而有所差异，一般包括基本工资、绩效奖金、社保福利等。有些学校还提供住宿补贴和从教津贴。
建议应聘者在准备应聘时，仔细查阅深圳小学及相关教育局的官方招聘信息，确保符合招聘条件，并提前准备好所有必要的证书和材料。