隆尧小学教师的待遇情况如下：
基本工资
小学教师的基本薪酬为3000元。
在一些情况下，小学老师的工资一般4500元一个月，但并非固定，具体数额取决于当地的经济水平和教师的资历。
教龄薪酬
教龄满五年不满十年的，每月增加三元。
教龄满十年不满十五年的，每月增加五元。
教龄满十五年不满二十年的，每月增加七元。
教龄满二十年以上的，每月增加十元。
其他补贴
绩效薪酬，大约占薪酬的10%左右。
特优补贴和山区补贴。
额外收入，如加班主任的工资在6500元以上（不含期末成绩奖励）。
假期工资
每个月1500元。
工资差异
不同地区和职称的工资水平存在较大差异。在东部发达地区，小学老师的基本工资一般在4000至6000元之间，有职称的教师则可获得7000至13000元不等的工资。相比之下，中部及东北地区的小学老师工资水平较低，一般在2000至4000元之间，有职称者也只能获得3500元以上的工资。西部地区的工资水平则更低，一般基本工资在3000元左右，教龄高的老师可能会获得5000元左右的工资。
建议
了解当地政策：不同地区的教师待遇会有较大差异，建议了解隆尧县具体的经济水平和教育政策。
提升资历：教龄和职称是影响教师待遇的重要因素，建议教师通过继续教育和培训提升自己的资历和职称。
关注绩效：绩效薪酬和其他补贴也是教师收入的重要组成部分，建议教师积极参与学校的各项活动和工作，以提高自己的绩效收入。