小学校长加强小学管理的方法包括：
树立先进的管理理念
树立以学生未来为落脚点的发展理念，尊重教师和学生的利益，调动他们的积极性和主动性。
以生为本，关注学生的个性发展，提供良好的学习和生活环境。
建立科学的管理行为
根据办学规律，创造多种条件，使学校的常规管理、教学管理和教师管理处于良性运行状态。
善于抓大事，明确目标，更新教育管理模式，并在实践中不断完善和探索。
精通业务
校长需要了解教育教学规律，亲自抓教学常规管理，提高教学质量。
不断学习，与时俱进，及时更新学校的管理理念，建立科学的管理体系。
优秀的师资队伍
提高教师的待遇和工作积极性，支持教师的教学工作，提升学校的整体教学质量。
与教师进行沟通和交流，了解他们在工作和生活中的难题，并帮助解决。
精细化的管理
从细微小事入手，注重校园文化建设，营造舒适宜人的学习环境。
关注教师的需求，提供必要的教学资源和支持，确保教学工作顺利有序进行。
强化自我管理意识
校长要身先士卒，率先垂范，强化自我管理意识，树立高度的主人翁意识和责任感。
以身作则，做到对领导敬上而不唯上，对社会圆通而不圆滑，对老师信赖而不依赖，对学生严厉而不放纵，对自己严格而不出格。
建立奖惩透明的考核机制
设立能级分明的运行机制，明确各部门的职责和权力。
制定并不断完善各种工作制度，量化考核，奖励表彰优秀教职工。
通过以上方法，小学校长可以有效加强小学管理，推动学校的长远发展。