考进小学编制需要遵循以下步骤：
获取教师资格证
这是成为小学编制教师的基本要求。教师资格证是参加编制教师招聘考试的必要条件。
参加教师招聘考试
教育部门会组织教师招聘考试，持有教师资格证的人员可以参加。考试通常包括笔试和面试两个环节，通过后才能获得编制教师的资格。
签订事业编制合同
在通过教师招聘考试后，新入职的老师将获得事业编制，成为事业单位的正式工作人员，享受事业单位的工作待遇。事业编制合同的签订期限一般为五年，但具体情况会根据当地政策有所不同。
满足其他条件
除了教师资格证外，还需要满足一些其他条件，如年龄、学历、普通话证书等。例如，小学所有学科教师的普通话要求至少达到二级甲等。报考者的学历通常要求为全日制普通高校大专及以上，但部分岗位可能会放宽学历要求。年龄方面，一般要求在18周岁以上，30周岁以下，但部分地区可能会放宽至35周岁以下，特岗岗位的年龄限制甚至可放宽至40周岁。
了解并准备考试
需要了解当地的教育部门发布的招聘信息，包括招聘时间、岗位、报考条件等。考试分为笔试和面试，笔试主要考察教育学、教育心理学、教育法规等，面试通常采用说课或试讲的方法，以测试老师的综合素质和能力。
报名和考试
根据当地公告的要求，进行网上报名和缴费，并打印准考证。在考试前，需要认真备考，可以通过做历年真题来摸索考试规律。
体检和考察
考试通过后，还需要进行体检和考察。体检合格以后，才能正式获得教师编制。
公示和聘用
最后，经过公示和聘用环节，招聘单位会与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系，明确相关工资待遇、补贴及最低服务年限。
建议：
提前了解并确认当地的教育政策和招聘信息，以便有针对性地准备考试。
重视教师资格证的获取和教师招聘考试的备考，确保在考试前具备所有必要的资格和技能。
在选择报考岗位时，综合考虑自己的兴趣、专业背景和职业规划，选择最适合自己的岗位。